Home >> Archive Started : 7/1/2008
Hệ thống dẫn nước hay xô đựng nước?
Posted Thursday, July 31, 2008 - 22:28 by
Nguyễn Quốc Bảo (FHR.HCM)
Under Sharing
"Bạn muốn xây dựng một hệ thống dẫn nước hay muốn khiêng hai cái sô?”
"Bạn muốn lao động vất vả, hay làm việc bằng trí óc?"
Lời giải đáp cho hai câu hỏi trên sẽ mang lại tự do tài chính cho bạn.
Last view 9/8/2010 2:13:24 PM | View [423] | Comment [2]
Last comment Thursday, August 07, 2008 - 14:28
LEADERSHIP AND SELF-DECEPTION (Giới thiệu sách)
Posted Wednesday, July 30, 2008 - 23:17 by
Nguyễn Diệu Anh (Phòng Nhân sự 1 - FHR)
Under FLI Library
Chúng ta sẽ phản ứng như thế nào nếu sếp nói rằng "chú có vấn đề và vấn đề chính là chú"
Và theo Arbringer Institute - tác giả của cuốn sách thì "...tâm điểm của các vấn đề trong tổ chức chính là sự yếu đuối của tính tự lừa dối của con người..."
Last view 9/9/2010 4:54:58 AM | View [409] | Comment [1]
Last comment Monday, August 04, 2008 - 23:17
FLI Club 1/8/08: Chữ Thính & Kinh dịch trong công tác quản lý
Posted Wednesday, July 30, 2008 - 10:05 by
ĐinhNga (FSoft)
Under FLI Club
When: Friday, August 01, 2008 5:30 PM-7:30 PM (GMT+07:00) Bangkok, Hanoi, Jakarta.
Where: F.House: D15, Lang quoc te Thang Long, Cau giay, Hanoi
Last view 9/9/2010 8:33:18 AM | View [578] | Comment [14]
Last comment Monday, August 04, 2008 - 16:47
Posted Tuesday, July 29, 2008 - 11:32 by
Phan Phương Đạt (HR Manager)
Under Sharing
Bài này do chị Hồng Hà FQA chia sẻ với lời nhắn "hơi dài, chú ý đọc anh chị sẽ có được một niềm an ủi trong lúc này".
Thấy hay, mạn phép chị Hà đưa lên đây cho cả nhà xem.
Last view 9/9/2010 9:35:35 AM | View [1243] | Comment [30]
Last comment Sunday, August 03, 2008 - 23:27
Posted Tuesday, July 29, 2008 - 10:51 by
pam (Guest)
Under Sharing
Khi vị chủ tịch Microsoft Bill Gates rời bỏ vị trí, đa phần đối thủ đều thở phào, còn nhiều người trẻ tuổi thấy tiếc nuối vì thần tượng, ngôi sao của mình đã lui về ở ẩn. Học được gì từ ông sau cả chặng đường?
Last view 9/9/2010 8:57:23 PM | View [388] | Comment [1]
Last comment Tuesday, July 29, 2008 - 10:54
Chiến tranh tiền tệ (Giới thiệu sách)
Posted Monday, July 28, 2008 - 23:35 by
Nguyễn Diệu Anh (Phòng Nhân sự 1 - FHR)
Under FLI Library
Thấy bảo a Tiến Lờ Quờ đang đọc cuốn này và thấy rất hay, FLI Lib cũng thử tìm hiểu và giới thiệu với các thành viên của blog...
Last view 9/9/2010 7:30:05 AM | View [5693] | Comment [46]
Last comment Thursday, March 04, 2010 - 09:55
Tại sao Quản lý theo quá trình?
Posted Saturday, July 26, 2008 - 22:11 by
Nguyễn Thị Hồng Hà (Guest)
Under Sharing
FLI: Một số chia sẻ của chị Hồng Hà - Trưởng ban Quản lý Chất lượng FPT.
Last view 9/9/2010 8:55:48 PM | View [3988] | Comment [51]
Last comment Tuesday, January 05, 2010 - 17:19
Posted Friday, July 25, 2008 - 11:28 by
kho`kho` (Guest)
Under L&M Skills, Sharing
Nếu ví doanh nghiệp là con cua, lãnh đạo được ví như hai cái càng, các phòng ban và nhân viên được ví như những cái chân của con cua, thì mọi hoạt động của doanh nghiệp chắc chắn sẽ hài hòa, nhịp nhàng, đồng bộ. Vậy, tại sao chúng ta không vận dụng ưu điểm của con cua vào việc quản lý và lãnh đạo doanh nghiệp nhằm phát huy tối đa sự đóng góp của mỗi cá nhân, phòng ban vào sự phát triển chung của doanh nghiệp.
Last view 9/5/2010 8:30:45 PM | View [391] | Comment [0]
Last comment Friday, July 25, 2008 - 11:28
Tuyển nhân viên phù hợp yêu cầu công việc
Posted Friday, July 25, 2008 - 10:22 by
Bùi Đoàn Chung (Guest)
Under L&M Skills, Sharing, HR
Một câu hỏi về tuyển dụng
Last view 9/9/2010 2:56:36 PM | View [1018] | Comment [16]
Last comment Sunday, August 10, 2008 - 00:25
Posted Thursday, July 24, 2008 - 23:04 by
kho` kho` (Guest)
Under Fun Corner
Làm thế nào để xác định được vấn đề một cách chính xác cho bài toán chúng ta đang gặp phải? Trong khoa học sáng tạo, người ta dùng các phương pháp như kết quả lý tưởng cuối cùng, phát biểu mâu thuẫn vật lý, suy nghĩ thiên lệch (cách giải quyết vấn đề bằng cách suy nghĩ theo hướng khác với logic thông thường)
Last view 9/9/2010 8:56:24 PM | View [429] | Comment [10]
Last comment Saturday, August 02, 2008 - 05:33
